Assessing Culture Fit Before Join A New Company

Melakukan assessment pribadi terhadap budaya kerja sebelum memutuskan untuk bergabung dengan perusahaan baru adalah sebuah langkah yang bagus. Hal tersebut dikarenakan budaya kerja akan berdampak signifikan terhadap kenyamanan dan output kerja dari rekan-rekan.

Berikut beberapa faktor yang mungkin bisa dipertimbangkan sebagai acuan dalam melakukan penilaian terhadap kecocokan budaya kerja.

Evaluasi di lingkungan seperti apa kita bisa menjadi versi terbaik

Lingkungan dan budaya kerja akan sangat mempengaruhi output dari kinerja rekan-rekan, untuk itu refleksi diri terhadap preferensi lingkungan kerja akan sangat berdampak terhadap performa rekan-rekan nantinya. Mulailah dari memetakan kepribadian anda dengan budaya kerja, apakah anda lebih suka dengan perusahaan yang terstruktur, fast-paced, inclusive atau mungkin flexible.

Pahami hubungan antara industri dan culture

Latar belakang industri perusahaan seringkali berhubungan dengan budaya kerja yang dibentuk. Contohnya, apabila aspirasi karir anda adalah bekerja di start-up atau tech company maka kemungkinan besar budaya yang dibawa adalah fast-paced dan flexible, sebaliknya apabila anda berkarir di pertambangan atau logistic, kemungkinan besar budaya yang dibawa adalah terstruktur (SOP oriented) dan kurang inclusive. Anda bisa memperhatikan faktor ini sebagai bahan pertimbangan juga.

Pertimbangkan faktor lain

Ada banyak sekali faktor mikro yang bisa mempengaruhi budaya kerja di sebuah perusahaan seperti kebangsaan (nationality) atau karakteristik dari leader/top-management. Anda juga harus menghitung faktor ini sebagai bahan pertimbangan karena beda kebangsaan dan karakteristik dari top-management akan berdampak cukup signifikan terhadap budaya yang dibentuk.

Dengan melakukan self-assessment dan research terhadap budaya perusahaan yang dituju, anda akan dengan efektif bisa memproyeksikan bagaimana diri anda akan berkembang di lingkungan tersebut dan menilai diri sendiri apakah outputnya akan positif atau sebaliknya.